1803 Programa sectorial de la STPS 2013-2018

1803 Programa sectorial de la STPS 2013-2018

Programa sectorial de la STPS 2013-2018
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) dio a conocer el contenido de su Programa Sectorial, el cual tiene los siguientes objetivos:

  • impulsar el empleo de calidad e intermediar en el mercado laboral para favorecer la empleabilidad, la protección social y la ocupación productiva. Se desea fortalecer los mecanismos de consejería, vinculación y colocación laboral; el autoempleo en la formalidad e impulsar acciones para la adopción de una cultura de trabajo digno o decente
  • democratizar la productividad laboral, la capacitación y el adiestramiento de los trabajadores. Busca consolidar las políticas activas de capacitación para y en el trabajo, a través del incremento de la productividad laboral con beneficios compartidos entre patrones y colaboradores , así como promover la pertinencia educativa, la generación de competencias y la empleabilidad
  • salvaguardar los derechos de los trabajadores y personas en situación de vulnerabilidad y vigilar el cumplimiento de la normatividad laboral. Se impulsarán acciones para adoptar una cultura de trabajo digno o decente; promover el respeto de los derechos humanos, laborales y de seguridad social; fomentar la recuperación del poder adquisitivo del salario vinculado al aumento de la productividad; contribuir a la erradicación del trabajo infantil; tutelar los derechos laborales individuales y colectivos; promover las negociaciones contractuales entre los factores de la producción; otorgar créditos accesibles y sostenibles a los trabajadores formales; fortalecer y ampliar la cobertura inspectiva en materia laboral; promover la participación de las organizaciones de trabajadores y patrones para mejorar las condiciones de seguridad y salud en los centros de trabajo y, promover la protección de los derechos de los subordinados mexicanos en el extranjero, y
  • conservar la paz laboral, así como fortalecer la conciliación, procuración e impartición de justicia laboral. Se privilegiará la conciliación en los juicios ante las Juntas de Conciliación y Arbitraje competentes (JCA), para evitar con ello conflictos laborales de mayor escala, lo que conllevará a la necesidad de contar con servidores públicos especializados en la materia y desarrollar esquemas de conciliación innovadores que permitan obtener mejores resultados. También se fortalecerá una mejor y más expedita procuración e impartición de justicia laboral mediante la capacitación de los funcionarios de la JCA, para garantizar la certeza jurídica de las partes en las resoluciones laborales

Vigencia: 13 de diciembre de 2013.

Fuente: Programa Sectorial de Trabajo y Previsión Social 2013-2018 (DOF, STPS, 13 de diciembre de 2013).

 

Seminarios IDC
IDC Asesor Jurídico y Fiscal lo invita a asistir a nuestro próximo seminario "Puntos medulares de las reformas fiscales de aplicación inmediata" que se llevará a cabo el próximo 17 de enero, en en la Ciudad de México. Mayores informes en los teléfonos (55) 91-77-43-42 y 01 800 221 67 89, así como en el fax (55) 9177- 4108.

IDConline en Redes sociales
Entérese de primera mano, de las notas exclusivas para nuestros usuarios. Síganos en:

https://twitter.com/IDConline
https://www.facebook.com/IDConline
 
La Editora General