2685 Valor de la UMA 2019/ Reglas de programa para jóvenes

Detalles de lo dado a conocer por las autoridades competentes en el Diario Oficial de la Federación

Oficializan el valor de la UMA para 2019

El Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi) publicó en el DOF de este 10 de enero de 2019 los valores diario, mensual y anual de la Unidad de Medida y Actualización (UMA) por medio de la cual se sustituyó al salario mínimo general como unidad de cuenta, índice, base, medida o referencia para establecer las cantidades correspondientes a las multas y los supuestos previstos en las leyes federales, estatales y la CDMX, mediante el decreto de reforma constitucional del 27 de enero de 2016, mismos que estará vigente desde el 1o. de febrero de 2019. 

  • Diario: $84.49
  • mensual: $2,568.50, y
  • anual: $30,822.24

 

Difunden reglas del programa Jóvenes Construyendo al Futuro

La STPS publicó en el DOF de este 10 de enero de 2019 el acuerdo que contiene los lineamientos para la operación del programa Jóvenes construyendo el futuro, que surtirá sus efectos a partir de esa misma fecha. Las reglas estarán vigentes en ejercicios subsecuentes, siempre que no se opongan al Presupuesto de Egresos de la Federación del ejercicio fiscal correspondiente.

Su finalidad es brindar oportunidades de capacitación en el trabajo para jóvenes entre 18 y 29 años que no trabajan y no estudian. Dichas directrices regirán en las 32 entidades federativas de México.

Apoyos que se otorgarán

  • Capacitación en el centro de trabajo, para que los interesados adquieran o fortalezcan habilidades técnicas y blandas durante 12 meses, incluidos los materiales e insumos necesarios para dicha actividad, los cuales no tendrán ningún costo para los becarios
  • constancia de la instrucción, en dicho documento se describirá la formación recibida y las habilidades desarrolladas durante la permanencia de los beneficiarios en el programa, emitida por la STPS
  • beca mensual de $3,600.00, se originará del presupuesto de egresos del ejercicio vigente. Se entregará por medio de una tarjeta bancaria por todo el lapso que se curse la capacitación, y
  • seguro médico, este cubrirá accidentes, enfermedades, maternidad y de riesgos de trabajo en el transcurso de la capacitación. Se otorgará a través del Seguro Social

Mecánica para desarrollar la capacitación

El interesado se inscribe, la STPS revisará procedencia, y si es viable, analizará la información para presentarle a aquel las ofertas de capacitación para que elija entre las opciones disponibles. Una vez que decida esto, se le notificará al centro de trabajo seleccionado en un plazo no mayor a 10 días hábiles y se le indicarán los datos del becario.

El joven debe presentarse en el inmueble elegido en la fecha y hora fijada en el comprobante entregado por la STPS. Para desarrollar la instrucción es menester que los interesados se conduzcan según el reglamento interior de trabajo y los capacitadores garanticen el respeto a los derechos humanos.

Requerimientos a las empresas o centros de trabajo personas físicas

  • Garantizar que los becarios no serán sujetos a subcontratación
  • observar que la capacitación otorgada no supla a los trabajadores, y
  • señalar el giro del centro de trabajo

  Documentos que deben presentar los centros de trabajo

 L as empresas y organizaciones de la sociedad civil deben exhibir:

  • documento señalando su nombre o razón social
  • constancia de inscripción ante el RFC
  • identificación oficial vigente del representante legal o apoderado y el instrumento por el cual acredite su personalidad, y
  • comprobante de domicilio del establecimiento

  Las personas físicas tienen que presentar:

  • identificación oficial vigente
  • constancia de inscripción ante el RFC o de su Clave Única de Registro de Población (CURP)
  • comprobante de domicilio inmueble, y
  • fotografías del exterior del centro de trabajo, del lugar donde va a realizar la capacitación y otros elementos que a su juicio sirvan para acreditar la existencia tales edificios

Además, tienen que entregar el plan de capacitación según las ofertas de formación que brindará (no deben durar más de un año) y los datos de contacto de la persona que fungirá como tutor para cada programa. Este último, es el individuo designado por el centro de trabajo para instruir, orientar, monitorear y evaluar las actividades relacionadas con este esquema.

Requisitos para inscribir jóvenes

Los interesados en adherirse deben contar cumplir con lo siguiente:

  • tener entre 18 a 29 años al momento del registro
  • no estar trabajando o estudiando
  • acudir a las instancias designadas por la STPS, para entregar la información y documentación requerida y llenar los formatos respectivos. También pueden hacer a través esta plataforma
  • firmar una carta compromiso en la cual acepta los lineamientos referidos, y
  • autorizar el tratamiento de sus datos personales de acuerdo con la normatividad vigente

Sanciones

En caso de incumplir las directrices de la publicación puede generar a las empresas la sanción consistente en el impedimento de continuar registrando ofertas de capacitación; si se detecta que proporcionaron datos o documentos falsos, se les dará de baja definitivamente y se suspenderán sus procesos de capacitación.