Los empleos administrativos son los más buscados por los candidatos a una vacante, ya que ofrecen oportunidad de crecimiento dentro de las empresas, mencionó la Consultora OCCMundial.
De acuerdo con cifras del observatorio laboral de la Secretaría de Trabajo y Previsión Social, cerca de 740,000 personas se desempeñan en un puesto administrativo, desde archivistas hasta directivos.
Ante la saturación que se vive en el mercado laboral, la Firma sugirió desarrollar las competencias básicas que diversas organizaciones buscan para cubrir sus vacantes:
- Liderazgo
- Solución de problemas y toma de soluciones
- Organización personal y administración del tiempo
Cabe señalar que el 26% de las personas que se postulan para cubrir una vacante no cuentan con la preparación necesaria, precisó el Centro de Investigación para el Desarrollo A. C. (CIDAC).
