Bondades del Declaralab

Conoce este sistema para declarar las condiciones de seguridad y salud que prevalecen en las empresas

Existe una mejora en los indicadores de empoderamiento económico de las mujeres
 Existe una mejora en los indicadores de empoderamiento económico de las mujeres  (Foto: Redacción)

Todo patrón debe cumplir con las obligaciones laborales que le impone la LFT, sus reglamentos y las normas oficiales mexicanas (NOM’s), para evitar ser objeto de la imposición de sanciones por parte de la autoridad, además de que se debe contar con un clima favorable en la empresa, y salvaguardar la integridad física de los trabajadores.

No obstante, conocer la normatividad que resulta aplicable, según el giro del consorcio, es una labor compleja sobre todo para las micro, pequeñas y medianas empresas.

Por ello, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), desde hace poco más de un año, puso a disposición del sector patronal el sistema para declarar las condiciones de seguridad y salud que prevalecen en los centros de trabajo, denominado Declaralab.

Este instrumento va dirigido a todos los patrones del país, sin importar su actividad económica o rama industrial, y número de trabajadores con que cuenten. Entre los objetivos que persigue este sistema están:

  • promover el cumplimiento patronal de la legislación laboral a través de la autoevaluación y determinación del grado de cumplimiento, para incorporarse a un esquema de asesoría
  • establecer compromisos entre las compañías y la STPS para proporcionarles asistencia para la observancia voluntaria de la normatividad en materia de seguridad y salud en el trabajo
  • impulsar la mejora continua en la prevención de los accidentes y las enfermedades de trabajo, a través de la adopción de medidas correctivas
  • conformar un programa de trabajo que contenga el seguimiento de las acciones que auxilien a consolidar controles de los diferentes factores de riesgo prevalecientes en los centros de trabajo, con la opción de poder incorporarse al Programa de Autogestión en Seguridad y Salud en el Trabajo, y
  • crear asesorías virtuales con los patrones a efecto de ayudarlos a identificar aquellos puntos de las NOM’s aplicables a sus centros de trabajo y otorgarles plazos de cumplimiento flexibles

Hasta el 31 de julio de este año el Declaralab tenía registradas a un total de 1,761 empresas. Este número refleja el bajo nivel de aceptación del sistema, por lo que sería conveniente que todos los patrones que no lo conocen valoraran sus bondades.