Crean guía para lactarios en empresas

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) difunde en esta página, la Guía de Fomento de una cultura de lactancia materna en los centros de trabajo: instalación y funcionamiento de salas de lactancia.

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Este documento contiene, entre otros, de tres apartados

• importancia de promover y proteger una cultura de lactancia materna, que precisa los beneficios de la lactancia; la forma en que se debe hacer efectivo el derecho a la lactancia y la reincorporación al trabajo, la implementación de una política de apoyo a la lactancia en el inmueble de trabajo
• instalación y funcionamiento de un sitio de lactancia, que establece lo que es y su finalidad, las acciones previas a la apertura de este tipo de lugares, y un modelo de estructura de estas áreas, y
• uso de la sala de lactancia, que indica quiénes participan en su operación, deberes de los responsables, las normas de un reglamento para el uso de la sala de lactancia, y las medidas de seguimiento del servicio que proporcionan estos espacios

Asimismo, la Guía contiene anexos alusivos a los siguientes temas:

• marco legal nacional sobre la lactancia
• recomendaciones para el apoyo técnico a la madre
• libreta de registro en el lugar de lactancia
• modelo de reglamento, y
• de asesoramiento para crear una zona de lactancia en las empresas

En su elaboración participaron, además de la STPS, el IMSS, el Fondo de las Naciones Unidas para la Infancia (UNICEF) y la Secretaría de Salud. Contiene las experiencias ganadas por diversas empresas e instituciones que implementaron salas de lactancia (por ejemplo General Electric, Pfizer, Grupo Gentera, Laboratorios Liomont, Marsh Brokman, Instituto Nacional de las Mujeres, Banco de México, y Sindicato de Trabajadores del Sector Financiero.