Como resultado de las reformas a la ley del seguro social, específicamente al artículo 27, deseamos confirmar si la cuota obrera pagada por el patrón debe ser integrada al salario, pues de algunos comentarios surgidos en un foro de actualización, se comentó que al no estar expresamente exceptuada debemos integrarla. ¿así se debe interpretar
Consideramos que sí, pues al ser de aplicación estricta las disposiciones de la ley del seguro social, en términos de lo dispuesto en su artículo 9, al haberse modificado la fracción iv, del artículo 27 del ordenamiento legal citado, para dejar fuera de integración las cuotas que en términos de la ley le corresponde cubrir al patrón, la cuota obrera pagada por éste quedó excluida de la excepción.
