Objetivos de la capacitación y el adiestramiento del personal
Brindar la formación a los subordinados es un deber patronal, por ende debe distinguirse su finalidad
Laboral
Todo patrón está obligado a brindar la capacitación y el adiestramiento, para ello es preciso que se identifique cuál es el objeto de cada dinámica, a saber:
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Para conocer con profundidad este tema se recomienda consultar la nota intitulada Como acreditar el cumplimiento de capacitación laboral de la edición 441 del 31 de mayo de 2019 disponible en Sanborns en toda la República Mexicana y VIPS en la CDMX, Estado de México y zona conurbana.