94% de las empresas que contratan freelancers tiene entre uno y cinco independientes trabajando con ellos
Los freelancer o trabajadores independientes se convirtieron en una tendencia entre nuevos profesionales en el ámbito laboral, debido a la facilidad de realizar diferentes actividades y a que además se adapta a su estilo de vida, destacó Workana.
De acuerdo con un estudio realizado de manera anual por la firma, solo en 2016 el mercado freelance creció el 180% impulsado principalmente por pequeñas y medianas empresas (Pymes), pues les brindan la oportunidad de colaborar con tareas específicas para su negocio, como forma de complementar su equipo de trabajo ya que su demanda está en crecimiento.
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Al mismo tiempo, datos del Reporte de Trabajo Independiente y Emprendimiento 2018 evidenciaron que 94% de las empresas que contratan freelancers tiene entre uno y cinco independientes trabajando con ellos, y dentro de estas empresas, además de que 48% contrató profesionales de otros países para el desarrollo de proyectos muy puntuales.
En un comunicado, la empresa de contratación de freelancers subrayó que México, Brasil, Argentina y Colombia son los países que mayor oportunidad presentan para el desarrollo de este sector, especialmente en las áreas en las que más se les contrata en América Latina son diseño y multimedia, programación, traducción y generación de contenidos.
Indicó que en general la región es de los mercados emergentes más prometedores en innovación y emprendimiento en el mundo, debido a que las nuevas generaciones buscan alternativas de empleo que permitan llevar a cabo sus propios proyectos, por lo que prefieren trabajar de forma independiente.
