Un estudio reciente reveló que la Inteligencia Artificial afecta tanto a empleos mecanizados como a los creativos
En la actualidad hay 95% más de ofertas laborales en este 2024 que en 2023, según el informe “El Futuro del Trabajo en el área de Ciencia de Datos e Inteligencia Artificial en México 2024” del Observatorio del Conocimiento de la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR), sin embargo, cada vez hay más propuestas laborales vinculadas a la Inteligencia Artificial (IA).
Según el estudio antes mencionado, al menos 7,254 ofertas del mercado laboral mexicano se vincularon con la IA, y entre los más demandados se encuentran los perfiles de ingeniero de datos, el analista de datos y el científico de datos, lo que representa una oportunidad para quienes no saben qué estudiar o en qué áreas especializarse.
Durante la presentación del estudio, el pasado miércoles 24 de enero de 2024, expertos reunidos en Escuela Superior de Cómputo (ESCOM) del Instituto Politécnico Nacional (IPN), coincidieron en que el “empleo relacionado con la inteligencia artificial crece de manera imparable en el país”, sin embargo, el director de la Escuela de Superior de Ingeniería y Tecnología de UNIR, Jorge Torres Jiménez, añadió que “la demanda de empleo en IA es muy transversal a todos los sectores”.
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Retos que pueden ser oportunidades de la IA en el empleo
El presidente de UNIR, Rafael Puyol Antolín aseguró que la IA afecta tanto a empleos mecanizados como a los creativos, y “el ejercicio de muchas profesiones ya es alcanzado por la IA generativa”, de ahí que la educación atienda estos retos a través de una “formación sólida”, en la que destaquen capacidades tecnológicas y éticas.
Por su parte, la secretaria de Investigación y Posgrado del IPN, Ana Lilia Coria Páez comentó que la Inteligencia Artificial está revolucionando al mundo laboral, pero eso no exime la “singularidad humana, la creatividad, empatía y habilidades cognitivas” de las personas, ya que se trata de una aliada que une las habilidades humanas con la tecnología.
La experta dijo que es momento de aprovechar la tecnología y nutrirla con “las habilidades que nos definen como seres humanos”, tales como “imaginar, colaborar y afrontar los desafíos con ingenio y comprensión”.
En tanto, el Doctor Jorge Torres Jiménez, quien fue el encargado de presentar el informe de la UNIR, explicó que del 1 de enero de 2023 y al 15 de enero de 2024 se registraron 205,038 ofertas de empleo en México, de las cuales, 7,254 estuvieron directamente relacionadas con la inteligencia artificial y ciencia de datos.
Y los sectores en los que mayor impacto ha tenido la IA en el mundo laboral son: tecnología, hardware y sorfware, servicios financieros, alimentos, manufactura, marketing, retail, y business consulting; por lo que es necesario que las universidades se adapten y desarrollen “programas académicos en consonancia con estas necesidades”para que los estudiantes estén capacitados y tengan cada vez más oportunidades.
Todo lo anterior muestra que la tecnología puede ser una gran aliada para las personas trabajadoras si se capacitan de forma adecuada.
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