Créditos de la imágen: Diseño por Montserrat Arroyo
MAR 28/04
TDC 17.3838
MAR 10/03
INPC 145.5440
MIE 01/04
RECARGOS FEDERALES 2.07%
DOM 01/02
UMA 117.31
Realizar el reparto de utilidades de forma equitativa y apegada a la LFT es un reto anual para las empresas
El cumplimiento de la Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU) es uno de los hitos más vigilados por la autoridad laboral y los organismos sindicales. Una vez determinada la renta gravable de la empresa, inicia la fase más crítica: la determinación individual. Este proceso no solo requiere una gestión administrativa impecable, sino una interpretación precisa de la Ley Federal del Trabajo (LFT) para evitar discrepancias en los montos asignados.
En este Infoflash, el Coordinador de las secciones de Laboral y Seguridad Social, José Juan Ríos, de nuestra revista desmenuza los pormenores técnicos que deben observar los patrones para garantizar un reparto transparente y sin riesgos legales.