El trabajo flexible es la mejor opción para que las empresas cuenten con profesionales de alto nivel que ven en este tipo de empleo la oportunidad de conseguir sus metas, destacó Linkedin.
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De acuerdo con un informe de Linkedin y Adecco, los contratistas prefieren la fuerza de trabajo flexible para impulsar las carreras.
Mientras motiva a los profesionistas a llegar en menor tiempo a un puesto de tiempo completo, así como a trabajar en un área de acuerdo a su profesión.
En un comunicado, señaló que 54% de los que participan en el trabajo flexible lo hacen para perseguir sus intereses particulares.
