Los preparativos para la Copa Mundial de la FIFA 2026 ya comienzan a reflejarse en el mercado laboral mexicano. La expectativa de una mayor actividad económica llevó a las empresas a reforzar sus planes de contratación, principalmente en actividades relacionadas con servicios, turismo, hospitalidad y logística.
De acuerdo con el Indicador del Empleo de Computrabajo, el 53% de las empresas en México prevé incrementar su plantilla laboral ante el impacto que generará la justa mundialista, lo que anticipa un mercado laboral más dinámico conforme se acerque el evento.
Las mayores expectativas de contratación se concentran en la zona noreste y occidente del país, siendo Guadalajara y Monterrey las ciudades que encabezan la tendencia con un 49% de intención de crecimiento en sus plantillas, mientras que en la Ciudad de México las expectativas alcanzan el 40%.
Sin embargo, el crecimiento del empleo asociado al Mundial se concentrará principalmente en vacantes temporales, una tendencia que obligará a las organizaciones a fortalecer sus estrategias de atracción y permanencia de talento.
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¿Qué empleos tendrán mayor demanda por el Mundial 2026?
De acuerdo a Computrabajo, las categorías con mayor demanda de personal temporal serán:
- áreas de servicio
- turismo
- hospitalidad
- logística de eventos
Dentro de estos sectores destacan perfiles enfocados en atención al cliente, personal bilingüe, coordinadores logísticos, operadores turísticos, community managers y técnicos de infraestructura.
“Las empresas están privilegiando esquemas de contratación temporal o por proyecto y la mayor demanda laboral se intensificará conforme se acerca la fecha del evento”, señaló Alejandra Martínez, responsable de Estudios del Mercado Laboral en Computrabajo.
La especialista añadió que algunas posiciones relacionadas con la operación mundialista también están siendo cubiertas mediante programas de voluntariado o iniciativas gubernamentales dirigidas a jóvenes.
El reto no será solo está en contratar, sino retener talento
Aunque las oportunidades laborales aumentarán durante los próximos meses, especialistas advierten que las empresas también enfrentarán mayores desafíos para conservar a sus colaboradores.
De acuerdo con Lockton México, eventos de gran escala como el Mundial suelen incrementar la competencia por el talento disponible y elevar los niveles de rotación, especialmente en puestos operativos vinculados con servicios, comercio, logística y turismo.
Actualmente, más del 55% de la población ocupada en México se encuentra en la informalidad, según datos del INEGI, situación que puede representar una competencia adicional para las empresas formales en momentos de alta demanda de mano de obra.
“En escenarios de alta demanda como el Mundial, muchos trabajadores toman decisiones con base en el ingreso inmediato, sin considerar el valor total de lo que reciben en la formalidad”, explicó Bernardo López, subdirector de consultoría actuarial de Lockton México.
El especialista indicó que, pese a los avances registrados en materia laboral, como el incremento al salario mínimo, el aumento de los días de vacaciones y el fortalecimiento del sistema de pensiones, estos beneficios no siempre son percibidos por los trabajadores como parte del valor total de su empleo.
¿Cómo las empresas deben enfrentar la competencia de talento?
Ante este panorama, las organizaciones tendrán que ir más allá del reclutamiento y trabajar en estrategias que permitan comunicar de forma efectiva el valor de las prestaciones y beneficios laborales.
Para ello, se recomienda que las empresas logren explicar con claridad aspectos como la seguridad social, las aportaciones para el retiro, las coberturas de protección y otros beneficios asociados a la formalidad estarán en mejores condiciones para fortalecer el compromiso de sus colaboradores.
Además, se advierte que reemplazar a un trabajador puede representar un costo de entre 30% y 150% de su salario anual, por lo que la retención de talento se perfila como uno de los principales desafíos para las áreas de Recursos Humanos durante el periodo previo al Mundial.
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